Rad na Kruzerima: Iskustva, Saveti i Praktični Vodič
Sve što treba da znate o radu na kruzerima: iskustva, saveti, uslovi rada i zarade. Pročitajte iskreni prikaz života i posla na brodovima.
Rad na Kruzerima: Iskustva, Saveti i Praktični Vodič
Rad na kruzerima predstavlja jedinstvenu priliku za putovanje, upoznavanje različitih kultura i zaradu. Međutim, iza sjajnih fotografija i egzotičnih destinacija kriju se i izazovi koje donosi ovaj način života. U ovom članku ćemo detaljno razmotriti sve aspekte rada na brodovima, od uslova rada do mogućnosti napredovanja.
Radni Uslovi na Kruzerima
Rad na kruzerima zahteva prilagodljivost i izdržljivost. Radnici se suočavaju sa dugim radnim satima, često preko 10-12 dnevno, sa kratkim pauzama. Na primer, kuvari u spa centrima mogu imati pauze od 3 sata dnevno, dok neki u restoranima imaju slobodno od 10 do 17 časova.
Odnos prema zaposlenima varira u zavisnosti od kompanije i pozicije. Dok neki uživaju u privilegijama poput pristupa putničkim restoranima, drugi se bore sa strogim pravilima i ograničenim slobodnim vremenom.
Pozicije i Plate
Plate na kruzerima variraju u zavisnosti od pozicije i kompanije. Evo pregleda nekih od najčešćih pozicija i njihovih zarada:
- Shop asistent: 600€ fiksno + procenat (500-1500€, zavisno od prometa)
- Youth staff: Odgovoran za dečje aktivnosti, plata oko 1500$
- Bar utility: Oko 1000$, fizički zahtevan posao
- Lekari na brodu: Visoke plate (do 6000$ mesečno), ali i velika odgovornost
Proces Selekcije i Obuka
Proces regrutacije za rad na kruzerima obično uključuje:
- Slanje CV-a agencijama
- Preliminarni intervju
- Polaganje testova (engleski jezik, Marlin test)
- Finalni intervju sa predstavnicima kompanije
- Obuka (STCW sertifikat, prva pomoć)
- Dobijanje ugovora i viznih dokumenata
Život na Brodu
Život na brodu je mešavina izazova i avanture. Evo nekih ključnih aspekata:
Smještaj
Većina zaposlenih deli kabine sa kolegama. Staff pozicije često imaju bolje smeštajne uslove, ponekad čak i jednokrevetne kabine.
Hrana
Hrana za posadu se serviruje u crew mess-u i često je jednostavna. Neki zaposleni se žale na nedostatak ukusa i ponovljena jela.
Slobodno Vreme
Iako ograničeno, zaposleni imaju priliku da istražuju luke tokom dokova. Postoje i prostorije za opuštanje sa teretanom, bilijarom i TV sobom.
Saveti za Prvi Ugovor
Za one koji planiraju da krenu na prvi ugovor, evo nekoliko korisnih saveta:
- Ne nosite previše stvari - prostor u kabinama je ograničen
- Ponesite osnovne lekove i higijenske potrepštine
- Pripremite se za kulturološke razlike
- Budite spremni na kompromise u radu sa kolegama iz različitih zemalja
- Iskoristite priliku da učite i napredujete
Česta Pitanja
Da li je moguće promeniti departman nakon prvog ugovora?
Promena departmana je moguća, ali zahteva strpljenje i dokazivanje. Mnogi pokušavaju da pređu u foto ili shop departmane nakon što steknu iskustvo.
Koliko traje ugovor?
Standardni ugovori traju 6-8 meseci, nakon čega sledi odmor od 1-3 meseca pre novog angažmana.
Da li je potrebno znanje drugog jezika?
Engleski je obavezan, a znanje drugih jezika (španski, italijanski, nemački) predstavlja veliku prednost.
Zaključak
Rad na kruzerima nije lak, ali donosi nezaboravna iskustva i priliku za finansijsku stabilnost. Ključ uspeha leži u spremanju na kompromise, prilagodljivosti i profesionalnom pristupu. Sa pravom pripremom i realnim očekivanjima, ovo može biti životno iskustvo koje menja perspektivu.